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職場まるごと活性化

日常の業務をより効果、効率的に行うために職場全員の参画による業務改善を行うことを通じて職員の意識と能力を高めるとともに目標実現への協働するために職場風土を築くことを図ります。

プログラム内容
期待効果とアプローチ

今、職場に求められる成果のために、職場メンバーが自主・自律的活動を促進する事で、効果と実現性を重視したアプローチ




目標を核としたPDCAサイクルにおいて上司と部下のコミュニケーションを重視




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